Lowongan Kerja Bulan April 2019 di PT. Adira Dinamika Multi Finance - Penempatan Jateng Khususnya Solo Raya

Dibutuhkan segera !!!

PT.Adira Dinamika Multi Finance adalah perusahaan pembiayaan otomotif terbesar dengan 623 jaringan usaha yang tersebar di hampir seluruh wilayah Indonesia. Dengan perkembangan yang agresif, kami membutuhkan tenaga-tenaga profesional untuk bergabung bersama kami sebagai : 

1. HRD HEAD
2. AR HEAD
3. CA HEAD
4. SALES HEAD

Syarat :

HRD HEAD 

• Pendidikan minimal Sarjana (S1) di utamakan jurusan Psikologi 
• Minimal pengalaman 2 tahun di bidang HR / GA 
• Memiliki nilai Integritas, Inisiatif, Leadership, Komunikasi dan Interpersonal yang baik 
• Memiliki kemampuan dan pengetahuan yang baik pada alat tes psikologi 
• Memiliki pengetahuan terkait peraturan ketenagakerjaan 

Job desk :

• Business Partner untuk mendukung proses bisnis dan operasional di Cabang bagi semua fungsi dan bagian dari sisi Human Capital 
• Administration Expert dengan memastikan berjalannya proses administrasi kekaryawanan sesuai dengan peraturan perusahaan 
• Solution Maker bagi semua karyawan dan bisnis unit di Cabang terkait kendala - kendala dan permasalahan kekaryawanan 
• Agent of change dengan memastikan berjalannya seluruh program perusahaan dan Human capital- General Affair di Cabang 

AR HEAD

• Maksimum Usia 32 Tahun 
• Pendidikan minimal Diploma (D3) 
• Minimal pengalaman di bidang AR / Collection Management minimal 2 Tahun, memiliki pengalaman di perusahaan pembiayaan / bank menjadi nilai lebih 
• Memiliki nilai Integritas, Inisiatif, Leadership, Komunikasi dan Interpesonal yang baik. 
• Penempatan kerja di seluruh wilayah Indonesia 

Job desk :

• Membuat rencana kerja bagi tim collection di bawah supervisinya (breakdown kontribusi per bucket ) guna memastikan optimalisasi pengelolaan collection di cabang 
• Mengevaluasi aktivitas collection harian yang dilakukan tim serta menganalisa dan mengevaluasi efektivitas dari kegiatan collection yang dilakukan oleh tim di bawah supervisinya 
• Melakukan reminder kontrak roll rate (early warning) 
• Berkoordinasi dengan tim Internal atau Eksternal (Pihak ketiga) agar dapat mendukung kelancaran pengelolaan collection 

CA HEAD

• Maksimum Usia 30 Tahun 
• Pendidikan Minimal S1, minimal IPK 2,75 
• Minimal pengalaman di bidang Credit Analyst/ Credit Risk Management minimal 2 Tahun 
• Memiliki Nilai Integritas, Inisiatif, Leadership, Komunikasi dan Interpersonal yang baik 
• Memiliki kemampuan analisa yang baik 

Job desk :

• Melakukan analisa kelayakan kredit dan memberikan keputusan atas aplikasi kredit 
• Melakukan pengecekan deduplikasi, Additional Order / Repeat Order / Black list calon nasabah 
• Melakukan verifikasi seluruh informasi pendukung persyaratan kredit nasabah 
• Membuat rekomendasi keputusan dan mendistribusikannya kepada Komite Kredit diatasanya 
• Menjalankan kebijakan kredit perusahaan sesuai dengan SOP dan kebijakan yang berlaku 

SALES HEAD

• Pendidikan minimal D3 semua jurusan dengan IPK diatas 2.75 
• Maksimal usia 35 tahun 
• Kemampuan yang harus dimiliki: Komunikasi, Interpersonal, Membina hubungan, Analisa dan Koordinasi aktifitas pemasaran 
• Pengalaman bekerja setidaknya 3 tahun sebagai Sales & Marketing Supervisor atau Credit Marketing Officer 

Job desk :

• Mencapai target pemasaran dan penjualan operasional, rekap dan analisa informasi pemasaran dan penjualan, rekomendasi terhadap perencanaan strategis, dan juga peninjauan kembali rencana yang telah diimplementasikan 
• Membantu dalam identifikasi kesempatan pemasaran dengan identifikasi permintaan pelanggan, analisa kekuatan dan kekurangan competitor, beserta membangun hubungan yang baik dengan pasar yang dituju 

Kirimkan Surat Lamaran, CV, pas foto 4X6 (2 lbr), fotocopy KTP dan dokumen pendukung lainnya dan cantumkan Kode Jabatan di sudut kiri atas amplop ke : 

HRDGA 

PT. Adira Dinamika Multi Finance Tbk. 

Jl. Ir Soekarno Blok JA No 7-9 Madegondo, Grogol, Sukoharjo 

Up. Fitma Martini 

Atau Email : 

recruitment.hrdjateng@adira.co.id