Loker Bulan Januari 2026 di Ommaya Group Sukoharjo


LOWONGAN KERJA
OMMAYA GROUP

Loker Bulan Januari 2026 di Ommaya Group Sukoharjo - Ommaya Group adalah sebuah holding company yang menaungi unit-unit usaha di bidang Property (Perumahan), Perhotelan, Guest House, Cafe & Resto, Pondok Pesantren, Laundry Shoes, dsb.

Dalam rangka pengembangan dan peningkatan kualitas operasional perusahaan, kami membuka kesempatan bagi Anda yang berintegritas, profesional, dan berdedikasi tinggi untuk bergabung bersama kami dalam posisi:
  1. RESTAURANT MANAGER
  2. CORPORATE SALES EXECUTIVE
  3. COLLECTION OFFICE ACCOUNTING
  4. ENGINEERING
  5. PENGAWAS PROYEK (PROPERTY)
  6. WAITER / SERVER
  7. HOUSE KEEPING / ROOM ATTENDANT
  8. GURU TAHFIZH
  9. GURU PONDOK PESANTREN
Kualifikasi Loker Bulan Januari 2026 di Ommaya Group Sukoharjo

RESTAURANT MANAGER
  • Male / Female.
  • Minimum Diploma (D3) / Bachelor’s Degree (S1) in Hospitality, Food & Beverage, Hotel Management, or related field.
  • Minimum 3–5 years of experience in Food & Beverage Service, with at least 2 years in a supervisory or managerial role.
  • Experience in hotel restaurants, fine dining, or casual dining is an advantage.
  • Strong understanding of restaurant operations, service standards, and guest handling. 
  • Good knowledge of food & beverage menus, upselling techniques, and SOP (including hygiene & sanitation/HACCP).
  • Proven leadership skills with the ability to manage, train, and motivate teams.
  • Capable of handling staff scheduling, performance evaluation, and daily operations.
  • Strong problem-solving, decision-making, and cost control skills.
  • Able to analyze sales reports, revenue, and expenses; budgeting experience is a plus.
  • Excellent communication and guest service skills.
  • Fluent in Bahasa Indonesia; English proficiency is required.
  • Well-groomed, professional, honest, and able to work under pressure.
  • Flexible with working hours, including weekends and public holidays.
  • Experience with POS systems and restaurant management software is an advantage.
CORPORATE SALES EXECUTIVE
  • Male / Female.
  • Minimum Diploma (D3) / Bachelor’s Degree (S1) in Marketing, Business Administration, Hospitality, or a related field.
  • Minimum 1–3 years of experience in corporate sales, B2B sales, or sales executive roles (experience in hotel/hospitality industry is an advantage).
  • Strong understanding of corporate sales strategies, account management, and contract negotiation.
  • Proven ability to achieve sales targets and develop new corporate accounts.
  • Excellent communication, presentation, and negotiation skills.
  • Strong networking and relationship-building skills with corporate clients.
  • Able to prepare sales reports, proposals, and contracts.
  • Familiar with CRM systems, MS Office, and sales reporting tools.
  • Fluent in Bahasa Indonesia; English proficiency is an advantage.
  • Target-driven, proactive, well-groomed, and professional.
  • Willing to conduct sales calls, site inspections, and business travel when required.
COLLECTION OFFICE ACCOUNTING
  • Male / Female.
  • Minimum Diploma (D3) / Bachelor’s Degree (S1) in Accounting, Finance, or a related field.
  • Minimum 1–2 years of experience as a Collection Officer or in Accounts Receivable.
  • Experience in the hotel or hospitality industry is an advantage.
  • Good understanding of Accounts Receivable, invoicing, and collection processes.
  • Proficient in MS Excel (VLOOKUP/XLOOKUP; Pivot Table is a plus).
  • Experience using hotel systems (EXPERT) is an advantage.
  • Good communication and negotiation skills; confident, firm, and polite in payment follow-ups.
  • Detail-oriented, well-organized, and target-driven.
  • Honest, disciplined, able to work under pressure, and willing to do field collections.
  • Able to work independently and as part of a team.
ENGINEERING
  • Pria, usia maksimal 40 tahun
  • Pendidikan minimal SMK Teknik Listrik / Mesin / Pendingin / Bangunan atau sederajat
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang perawatan dan perbaikan fasilitas (di hotel, guest house, resto, atau property)
  • Memahami dasar instalasi listrik, plumbing, AC, pompa air, dan peralatan mekanikal-elektrikal
  • Mampu melakukan perawatan preventif (preventive maintenance) dan perbaikan ringan (troubleshooting)
  • Teliti, jujur, bertanggung jawab, dan mampu bekerja di bawah tekanan
  • Bersedia bekerja siaga jika dibutuhkan sewaktu - waktu
  • Memiliki inisiatif dan kemampuan komunikasi yang baik
  • Bisa menyetir mobil dan memiliki SIM A
PENGAWAS PROYEK (PROPERTY)
  • Pria / Wanita.
  • Pendidikan minimal D3 / S1 Teknik Sipil, Arsitektur, Manajemen Konstruksi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2–4 tahun sebagai Pengawas Proyek / Site Supervisor (pengalaman di proyek property/perumahan menjadi nilai tambah).
  • Memahami proses konstruksi bangunan, gambar kerja, spesifikasi teknis, dan metode pelaksanaan.
  • Mampu mengatur pekerjaan lapangan, tenaga kerja, material, dan alat kerja.
  • Mampu berkoordinasi dengan Pengawas Proyek, mandor, dan kontraktor.
  • Mampu mengawasi mutu pekerjaan, progres proyek, serta kesesuaian dengan jadwal dan anggaran.
  • Mampu melakukan koordinasi dengan kontraktor, mandor, dan tim proyek.
  • Memahami K3, standar keselamatan kerja, dan tata tertib proyek.
  • Mampu membuat laporan harian/mingguan progres pekerjaan.
  • Disiplin, tegas, bertanggung jawab, dan siap bekerja di lapangan.
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan sesuai target.
  • Bersedia melakukan mobilitas/penempatan di lokasi proyek.
WAITER / SERVER
  • Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat (diutamakan jurusan Perhotelan/Tata Boga).
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 30 tahun.
  • Berpenampilan rapi, bersih, dan menarik.
  • Memiliki sikap ramah, sopan, jujur, dan bertanggung jawab.
  • Mampu berkomunikasi dengan baik kepada tamu.
  • Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
  • Memiliki etika pelayanan (service excellent) yang baik.
  • Mampu bekerja dengan sistem shift, termasuk akhir pekan dan hari libur nasional.
  • Sehat jasmani dan rohani.
  • Diutamakan memiliki pengalaman sebagai waiter/waitress di café atau restoran.
  • Mampu memahami menu makanan dan minuman dengan baik.
  • Cepat tanggap, cekatan, dan mampu bekerja di bawah tekanan.
  • Bersedia mematuhi SOP, House Rules, dan standar kerja
  • Penempatan di Mon Kopi Cafe & Eatry
HOUSE KEEPING / ROOM ATTENDANT
  • Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat (diutamakan jurusan Perhotelan).
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun.
  • Berpenampilan rapi, bersih, dan sopan sesuai standar grooming hotel.
  • Sehat jasmani dan rohani, serta mampu bekerja secara fisik.
  • Memiliki sikap jujur, disiplin, bertanggung jawab, dan teliti.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
  • Memahami dasar-dasar kebersihan kamar, area publik, dan linen.
  • Mampu mengikuti SOP Housekeeping dan standar kebersihan perusahaan.
  • Bersedia bekerja dengan sistem shift, termasuk akhir pekan dan hari libur nasional.
  • Memiliki etika kerja dan pelayanan yang baik kepada tamu.
  • Diutamakan memiliki pengalaman sebagai Housekeeping / Room Attendant di hotel, guest house, atau penginapan.
  • Mampu menerima arahan dari atasan dan bekerja di bawah tekanan.
  • Bersedia mematuhi Peraturan Perusahaan, House Rules, serta kebijakan internal.
GURU TAHFIZH
  • Laki-laki berakhlak baik dan berdedikasi dalam dakwah Al-Qur’an
  • Berusia Minimal 20 Tahun dan Belum Menikah
  • Minimal Pendidikan Pesantren
  • Tidak Merokok
  • Memahami Ilmu Tahsin Tajwid dengan Baik dan Memiliki Hafalan Al-Qur’an
  • Hafal 30 Juz (Lebih Diutamakan)
  • Bersedia Mengikuti aturan dan kultur Pondok Pesantren Damus
  • Bersedia tinggal di Asrama Pesantren
  • Mampu Menjadi Tauladan Yang Baik
Fasilitas:
  • Mukafa’ah Bulanan yang Kompetitif
  • Kamar Asrama yang Nyaman
  • Makan 3x Sehari
  • Fasilitas Mesin Cuci
  • Waktu Libur/Cuti Sesuai Kebijakan Pesantren
  • BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
GURU PONDOK PESANTREN
  • Laki-laki berakhlak baik dan berdedikasi dalam dakwah Al-Qur’an
  • Berusia Minimal 20 Tahun dan Belum Menikah
  • Minimal Pendidikan Pesantren
  • Tidak Merokok
  • Memahami Ilmu Syar’i dengan Baik
  • Bersedia Mengikuti aturan dan kultur Pondok Pesantren Damus
  • Bersedia tinggal di Asrama Pesantren
  • Mampu Menjadi Tauladan Yang Baik
Fasilitas:
  • Mukafa’ah Bulanan yang Kompetitif
  • Kamar Asrama yang Nyaman
  • Makan 3x Sehari
  • Fasilitas Mesin Cuci
  • Waktu Libur/Cuti Sesuai Kebijakan Pesantren
  • BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
Kirim CV & Lamaran, dan berkas pendukung lainnya ke Email:

hrd.rekrutmenommaya@gmail.com
Subject: Posisi yang Dilamar - Nama lengkap - No. HP

OMMAYA GROUP
Gentan, Sukoharjo, Jawa Tengah
0857-2513-4513 (WA)

Cantumkan LOKERSOLORAYA.COM sebagai sumber informasi lowongan kerja pada berkas lamaran Anda

Jangan lupa follow Instagram @LOKERSOLORAYADOTCOM agar tidak ketinggalan update info loker terbaru


0 Response to "Loker Bulan Januari 2026 di Ommaya Group Sukoharjo"